top of page
48 Beceri

Kurumsal Eğitim

Yıllardır şirketlerde yaşanan problemlerin kaynağını anlamaya çalışıyor. Aslında onlarca yıl harcanarak, acı tecrübelerle öğrenilen bu becerilerin tamamı edinildiğine sorunlar en aza indirgeniyor. Fakat çoğumuz başımıza büyük olaylar gelmeden bazı problemleri göremiyoruz. Gelin bu becerileri acı tecrübelerle zaman, insan ve huzur kaybederek değil, olaylar gerçekleşmeden önce edinin. Kurumunuzun temizlik görevlisinden yazılımcısına kadar tüm çalışanlarının sahip olması gereken bu becerileri size kazandıralım.

Yüz Yüze Öğretmen Atölyeleri

Tasarım Odaklı Düşünme Atölyesi

Tasarım Odaklı Düşünme Atölyesi

Tasarım odaklı düşünme atölyemiz, katılımcılarına yenilikçi ve yaratıcı düşünme becerilerini geliştirmeleri için interaktif ve uygulamalı bir ortam sunar. Katılımcılarımız empati kurma, problem tanımlama, fikir üretme, prototip oluşturma ve geri bildirim alma aşamalarını içeren tasarım odaklı düşünme sürecini adım adım deneyimlerler.

Sınav Koçluğu Atölyesi

Sınav Koçluğu Atölyesi

Bu atölye sayesinde sınav grubu öğretmenleri, sınavlara hazırlanan öğrencilerin duygu durumlarını anlamak, sınav süreçlerini etkili bir şekilde yönetmek ve başarıya ulaşmalarını desteklemek için gerekli becerilerini fark edecek ve artıracaklardır.

Öğretmenler için Koçluk Becerileri Atölyesi (Sınıfının Koçu Nasıl Olursun?

Öğretmenler için Koçluk Becerileri Atölyesi (Sınıfının Koçu Nasıl Olursun?

Bu atölyede Koçluk, Mentorluk ve Danışmanlık kavramlarının ayrımlarından yola çıkılarak öğretmenlerin temel koçluk yetkinliklerini geliştirmelerine odaklanılmaktadır. Atölye süresince öğretmenler, koçluk araçlarıyla tanışacak ve bu araçları uygulayarak öğrenci katılımı ve başarısına olan etkilerini fark etmeleri sağlanacaktır.

Sınıfımda Sosyal Duygusal Öğrenme Atölyesi

Sınıfımda Sosyal Duygusal Öğrenme Atölyesi

Sosyal duygusal öğrenme atölyemiz, katılımcılarına duygusal farkındalık, empati, ilişki becerileri ve duygusal yönetim konularında derinlemesine bir deneyim sunar. Katılımcılarımız, bireysel ve grup çalışmalarıyla SDÖ ve Casel yetkinliklerini anlama, uygulama ve geliştirme fırsatı bulurlar.

Koçluk Temelli Etkili Sınıf Yönetimi Atölyesi

Koçluk Temelli Etkili Sınıf Yönetimi Atölyesi

Sınıf yönetimi atölyemizde, öğrencilerle etkili iletişim kurma, disiplini sağlama ve öğrenme ortamını olumlu yönde etkileyecek dinamikler üzerinde durularak öğretmenin farklı bakış açıları geliştirmesi hedeflenir. Bu atölyede sınıf yönetimi stratejilerini güçlendirmek, zorlu durumlarla başa çıkmak ve sınıf içi etkileşimi artırmak için pratik bilgi ve beceriler deneyimlenir.

Düşünme Becerileri Odaklı Ders Tasarımı Atölyesi

Düşünme Becerileri Odaklı Ders Tasarımı Atölyesi

Bu atölyede öğretmenler Tasarım Odaklı Düşünme, Yaratıcı Düşünme ve Eleştirel Düşünme becerilerine dair teorik bilgi sahibi olduktan sonra Cornell yöntemi ile ders tasarımını deneyimler, ezbersiz öğrenme yöntemleri üzerine atölye çalışması gerçekleştirirler.

Çevrimiçi  Öğretmen Atölyeleri

Çevrimiçi Koçluk Temelli Etkili Sınıf Yönetimi Eğitimi

Çevrimiçi Koçluk Temelli Etkili Sınıf Yönetimi Eğitimi

Bu tam günlük program, 90 dakikalık 3 oturumda öğretmenlerin sınıf yönetimi becerilerini geliştirmeye odaklanır. Güncel kavramsal bilginin yanı sıra iletişim dinamikleri, olumlu sınıf iklimi oluşturma ve zor durumlarla başa çıkma teknikleri uygulamalı olarak ele alınır. Farklı yöntem ve zengin içerik örnekleriyle öğretmenler, sınıf içindeki etkileşimi artırarak daha verimli ve huzurlu bir öğrenme ortamı oluşturmayı öğrenir.

Çevrimiçi Öğretmenler İçin Koçluk Becerileri Eğitimi

Çevrimiçi Öğretmenler İçin Koçluk Becerileri Eğitimi

Bu tam günlük atölye, öğretmenlerin sınıfta koçluk yaklaşımıyla öğrencileri desteklemelerini amaçlar. 90 dakikalık 3 oturum boyunca koçluk, mentorluk ve danışmanlık kavramları güncel bilgilerle açıklanırken, pratik çalışmalarla öğretmenler bu yöntemlerin sınıf içi yansımalarını keşfeder. Örnek olaylar, etkili araçlar ve uygulamalarla katılımcılar, öğrenci başarısını artırmaya yönelik somut adımlar atar.

Çevrimiçi Tasarım Odaklı Düşünme Eğitimi

Çevrimiçi Tasarım Odaklı Düşünme Eğitimi

Tam gün süren bu interaktif atölye, 90 dakikalık 3 oturumda katılımcılara güncel kavramsal bilgi ile birlikte yenilikçi çözüm üretme yollarını öğretir. Empati kurma, fikir geliştirme ve prototip oluşturma aşamalarının deneyimlendiği oturumlarda, yaratıcı düşünme teknikleri uygulamalarla desteklenir. Paylaşılan somut örnekler ve senaryolarla öğretmenler, öğrencilerin problem çözme yeteneklerini geliştirmeye yönelik yöntemleri keşfeder.

Çevrimiçi Sınav Koçluğu Eğitimi

Çevrimiçi Sınav Koçluğu Eğitimi

Bu tam günlük atölye, öğretmenlerin sınıfta koçluk yaklaşımıyla öğrencileri desteklemelerini amaçlar. 90 dakikalık 3 oturum boyunca koçluk, mentorluk ve danışmanlık kavramları güncel bilgilerle açıklanırken, pratik çalışmalarla öğretmenler bu yöntemlerin sınıf içi yansımalarını keşfeder. Örnek olaylar, etkili araçlar ve uygulamalarla katılımcılar, öğrenci başarısını artırmaya yönelik somut adımlar atar.

Çevrimiçi Sosyal Duygusal Öğrenme Eğitimi

Çevrimiçi Sosyal Duygusal Öğrenme Eğitimi

Bu tam gün süren atölye, 90’ar dakikalık 3 oturumda sosyal ve duygusal yetkinlikleri geliştirmeye odaklanır. Kavramsal bilginin güncel örneklerle harmanlandığı oturumlarda, empati, duygusal farkındalık ve etkili iletişim becerilerinin sınıf ortamına yansıması ele alınır. Uygulama deneyimi ve paylaşılan çeşitli stratejilerle öğretmenler, öğrencilerin sosyal duygusal gelişimini destekleyen pratik çözümler kazanır.

Çevrimiçi Düşünme Becerileri Odaklı Ders Tasarımı Eğitimi

Çevrimiçi Düşünme Becerileri Odaklı Ders Tasarımı Eğitimi

Tam gün süren ve 90 dakikalık 3 oturumdan oluşan bu atölyede, Tasarım Odaklı Düşünme, Yaratıcı Düşünme ve Eleştirel Düşünme konuları güncel kavramsal bilgiyle ele alınır. Uygulama çalışmaları sayesinde öğretmenler, ezbersiz öğrenme yöntemlerini deneyimleme fırsatı bulur. Çeşitli ders örnekleri ve etkili uygulama tekniklerinin paylaşıldığı oturumlarla katılımcılar, öğrencilerin düşünme becerilerini destekleyecek yaratıcı ders tasarımları oluşturur.

Şirket Eğitimleri

Zaman Yönetimi ve Verimlilik Eğitimleri

Zaman Yönetimi ve Verimlilik Eğitimleri

Zaman yönetimi, önceliklendirme teknikleri ve motivasyon stratejileri üzerine yapılan interaktif drama aktiviteleri sayesinde, katılımcılar günlük işlerinde daha verimli olacaklardır. Bu eğitimde, çalışanlar bireysel olarak zamanlarını nasıl daha verimli kullanacaklarını keşfedeceklerdir. Eğitim sonunda, katılımcılara performans geri bildirimi sunulacak ve gelişim süreçleri ölçülecektir. Katılımcılar, başarılarını gösteren katılım belgesi alacaklardır.

Çatışma Yönetimi ve İkna Eğitimleri

Çatışma Yönetimi ve İkna Eğitimleri

Yaratıcı drama ve problem çözme simülasyonları kullanılarak, çalışanlar çatışma çözme ve ikna etme becerilerini geliştireceklerdir. Drama teknikleri sayesinde katılımcılar, farklı çatışma durumlarında pratik yaparak etkili çözümler üreteceklerdir. Eğitim sırasında, her katılımcının gelişim süreci ölçülecek ve kişisel geri bildirimler sunulacaktır. Katılımcılar, sürecin sonunda katılım belgesi alacaklardır.

İnovasyon Yönetimi ve Yaratıcılık

İnovasyon Yönetimi ve Yaratıcılık

Yaratıcı drama, grup beyin fırtınası ve prototipleme teknikleriyle, çalışanlar yenilikçi düşünme ve inovasyon yönetimini öğreneceklerdir. Bu eğitimde, katılımcılar, yeni fikirler üretme, uygulamaya koyma ve inovatif çözümler geliştirme süreçlerini deneyimleyeceklerdir. Eğitim süresince, her katılımcıya özel geri bildirim verilecek ve gelişimleri ölçülebilir bir şekilde takip edilecektir. Katılımcılar, eğitim sonunda katılım belgesi alacaklardır.

Soft Skills,  İletişim Eğitimleri

Soft Skills,  İletişim Eğitimleri

Çalışanlar, yaratıcı drama, role-playing ve grup tartışmaları gibi etkileşimli tekniklerle iletişim becerilerini geliştireceklerdir. Bu eğitimlerde, katılımcılar gerçek yaşam senaryolarını canlandırarak, etkili iletişim, empati ve ikna teknikleri üzerinde çalışacaklardır. Eğitim sonunda, her bir katılımcıya özelleştirilmiş geri bildirim verilecek ve gelişimleri ölçülebilir şekilde analiz edilecektir. Katılımcılar, eğitimdeki başarılarını belgeleyen katılım belgesi alacaklardır.

Tasarım Odaklı Düşünme ve Problem Çözme Eğitimleri

Tasarım Odaklı Düşünme ve Problem Çözme Eğitimleri

Design Thinking ve yaratıcı drama teknikleriyle, katılımcılar inovatif fikirler üretecek ve problem çözme becerilerini geliştireceklerdir. Gerçek dünya problemleri üzerinden yapılan drama uygulamaları, katılımcılara yaratıcı düşünme yolları sunacak ve işbirliği içinde çözüm üretme yeteneklerini artıracaktır. Eğitim sonunda, her birey özelleştirilmiş geri bildirim alacak ve süreç boyunca kaydedilen gelişimler ölçülecektir. Katılım belgeleri ile ilerleme kaydedilecektir.

Ebeveyn/Veli Atölyeleri

Sen Ne Diyorsun, Çocuğun Ne Anlıyor?

Sen Ne Diyorsun, Çocuğun Ne Anlıyor?

12-18 yaş arasındaki dönem çocuklarımızın fiziksel, duygusal ve zihinsel anlamda büyük değişimler yaşadığı; kimliklerini bulmaya çalıştıkları bir dönemdir. Hem akademik hem sosyal anlamda tehlikelerle dolu görülen bu dönem aynı zamanda kimliğimizi bulduğumuz bir keşif yolculuğudur. Bu süreçte ebeveynler olarak yaşanan çatışmaları anlamak ve sağlıklı bir iletişim geliştirmek, hem çocuğunuzun hem de sizin hayatınızı kolaylaştırabilir.

Ergen Ebeveyni Olmak ve İletişim Çatışmalarını Çözmek

Ergen Ebeveyni Olmak ve İletişim Çatışmalarını Çözmek

Ergenlik, büyüme ve gelişmenin en hızlı yaşandığı dönemlerden biri. Bu dönemde çocuklarımız sadece fiziksel olarak değil, duygusal ve zihinsel olarak da büyük değişimler yaşarlar. Peki ya bu süreci sınav stresiyle birleştirdiğimizde? Çocuğumuzun duygularını, düşüncelerini ve ihtiyaçlarını anlamak daha da karmaşık hale gelebilir.

bottom of page